Mutuelle, les choses avancent

Même si la FNTR a délibérément choisi de faire traîner les choses, les discussions sur la mutuelle conventionnelle avancent, sous l'impulsion de quatre organisations syndicales qui imposent le rythme !

Malgré la longue liste de points à éclaircir, présentée par la FNTR comme un préalable avant d'avancer sur ce dossier*, les choses évoluent tout de même. Les syndicats communiquent pour rassurer sur leur volonté de ne pas lâcher le morceau : "Comme tout le monde le présageait, il faudra encore quelques réunions pour que le dossier aboutisse", écrit la CFDT dans un communiqué qui fait le point sur l'avancée des négociations. "La réunion du 3 février s'est soldée sur un début de consensus tant sur l'élaboration du socle minimal des garanties que sur les prestations. Le débat de la réunion a porté sur la solidarité intergénérationnelle de cette mutuelle. Pour quatre organisations syndicales (CFDT, CFTC, FO et FNCR), cette disposition doit faire partie intégrante de la couverture santé conventionnelle."

Cela coince sur l'opérateur unique

"Pour la partie patronale, l'intégration de cette disposition imposerait de faire le choix d'un opérateur unique et donc une clause de migration des contrats existants des entreprises. Combien même la mise en place de cette mesure apparaît légitime pour la partie patronale, sa mise en place conventionnelle interdit aux entreprises le choix des opérateurs. Devant cet impératif, les fédérations patronales se donnent le temps de la réflexion auprès de leurs mandants."

Les partenaires sociaux se retrouveront pour une nouvelle séance de négociation sur ce thème le 12 février.

* Lire notre article Mutuelle, il est plus que temps de clarifier

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